
Wywołane hałasem zdenerwowanie może powodować migotanie przedsionków, a przez to zwiększać nawet ryzyko udarów. Według badania opisanego na łamach „International Journal of Cardiology", hałas, a właściwie wywołane nim rozdrażnienie ma związek z zaburzeniami pracy serca.
Posługując się danymi na temat 15 tys. osób w wieku od 35 do 74 lat, naukowcy z Uniwersytetu Johanna Gutenberga w Moguncji wykazali kolejną, nieznaną wcześniej zależność - wpływ na zaburzenia pracy serca.
„W kilku badaniach - mówi prof. Thomas Münzel, jeden z autorów nowej publikacji - z udziałem zdrowych ochotników i pacjentów z chorobą wieńcową oraz w badaniach przedklinicznych udało nam się już pokazać powiązanie między hałasem, a chorobami układu krążenia. Jednak do tej pory, żadne badanie jasno nie pokazywało, w jakim stopniu rozdrażnienie z powodu hałasu może powodować arytmię."
Badanie po raz pierwszy pokazuje, że rozdrażnienie wywołane różnymi źródłami hałasu w ciągu dnia i w nocy związane jest z większym ryzykiem migotania przedsionków. W szczególności pokazano, że na rytm serca silniej działa zdenerwowanie pojawiające się nocą
Aż u 23% osób doświadczających ekstremalnie wysokiego rozdrażnienia hałasem pojawiło się to zaburzenie, podczas gdy cierpiało z jego powodu tylko 15% uczestników projektu, którzy byli wolni od wpływu hałasu.
„Odkrycie zależności między wywołanym hałasem rozdrażnieniem a migotaniem przedsionków jest ważne i może wyjaśnić, dlaczego hałas może zwiększać ryzyko udaru. Jednak nie powinno się zapominać, że hałas uszkadza zdrowie także bez pojawiania się rozdrażnienia."
(mk)
Kategoria wiadomości:
Inne
- Źródło:
- PAP

Komentarze (0)
Czytaj także
-
Czym różnią się wzmacniacze słuchu od aparatów słuchowych: dlaczego są...
Z pewnością każdy z nas doświadczył momentów, w których rozmowa w głośnym pomieszczeniu lub słuchanie ulubionej melodii bywały utrudnione. Wielu...
-
E-zwolnienie lekarskie a praca zdalna – jak jasno wyznaczyć granice?
Wprowadzenie e-zwolnień lekarskich zrewolucjonizowało sposób funkcjonowania systemu opieki zdrowotnej oraz relacje między pracownikiem a...
-
-
-
-
-
-